На предприятиях Волгограда реализуются программы профилактики производственного травматизма

Департамент экономики и инвестиций администрации Волгограда информирует работодателей города о том, что приказом Минздравсоцразвития РФ от 12 февраля 2011 года № 101н утверждены Правила финансового обеспечения в 2011 году предупредительных мер по сокращению производственного травматизма, профессиональных заболеваний, а так же санаторно-курортного лечения работников, занятых на вредном производстве.

Как сообщает пресс-служба мэрии, объем средств, направляемых страхователем на финансовое обеспечение предупредительных мер не может превышать 20 процентов сумм страховых взносов, начисленных им за предшествующий календарный год, за вычетом расходов на выплату обеспечения по указанному виду страхования, произведенных страхователем в предшествующем календарном году.
Помимо проведения аттестации рабочих мест, приобретения спецодежды для работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, их санаторно-курортного лечения, обеспечения работников лечебно-профилактическим питанием, страхователь имеет право потратить свои страховые взносы на обучение по охране труда соответствующих категорий работников.

Финансовому обеспечению в 2011 году подлежат расходы на приобретение страхователями, осуществляющими пассажирские и грузовые перевозки, приборов контроля за режимом труда и отдыха водителей (тахографов), а также на реализацию мероприятий по приведению уровней запыленности и загазованности воздуха, уровней шума и вибрации и уровней излучений на рабочих местах в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда.

Для того, чтобы воспользоваться своими страховыми взносами и направить их на профилактические мероприятия по снижению производственного травматизма и профессиональных заболеваний, страхователю необходимо в срок до 1 августа 2011 года обратиться с заявлением о финансовом обеспечении предупредительных мер в территориальный орган Фонда социального страхования по месту своей регистрации.

Перечень документов, которые необходимо представить в территориальный орган Фонда социального страхования, определен вышеназванным приказом Минздравсоцразвития.